الهلال للمشاريع تنال وسام الأثر المجتمعي من مجرى تقديراً لنتائجها المجتمعية المستدامة والقابلة للقياس

• يعكس الوسام تقدماً متواصلاً في ممارسات الأعمال المسؤولة، وإسهامات قابلة للقياس تدعم الأولويات الوطنية لدولة الإمارات في التنمية المستدامة
• أُعلن عن التكريم بالتزامن مع إطلاق استراتيجية “شركات الإمارات من أجل الخير 2031”

نالت الهلال للمشاريع، وهي شركة رائدة متعددة الجنسيات تتخذ من دولة الإمارات مقراً لها وتتنوع أعمالها عبر قطاعات عدة، وسام الأثر المجتمعي من الصندوق الوطني للمسؤولية المجتمعية للشركات (مجرى) ضمن الفئة الذهبية لدورة الوسام 2025-2027، تقديراً لالتزامها الممتد بالأعمال المسؤولة وما حققته من نتائج قابلة للقياس.

وأُعلن عن التكريم بالتزامن مع إطلاق استراتيجية “شركات الإمارات من أجل الخير 2031” في قصر الوطن بأبوظبي. وتوفر الاستراتيجية إطاراً وطنياً لزيادة إسهام القطاع الخاص في تحقيق نتائج تنموية مستدامة، ودفع نمو اقتصاد الأثر، ورفع تنافسية منظومة المسؤولية المؤسسية في دولة الإمارات.

ويُعد وسام الأثر المجتمعي أرفع تقدير اتحادي في دولة الإمارات للمؤسسات التي تثبت تميز إسهاماتها المجتمعية واستدامتها. ويصدر الوسام عن الصندوق الوطني للمسؤولية المجتمعية للشركات (مجرى)، ويكرّم الشركات التي تطبق ممارسات متقدمة في مجالات البيئة والمجتمع والحوكمة، وتسهم في تحقيق أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، وتقدم نتائج قابلة للقياس تتسق مع الأولويات الوطنية طويلة الأمد لدولة الإمارات.

وقال توشار سينغفي، نائب الرئيس التنفيذي ورئيس قسم الاستثمارات في الهلال للمشاريع: “يشرفنا الحصول على وسام الأثر المجتمعي من مجرى، ولا سيما في وقت ترسم فيه دولة الإمارات توجهاً وطنياً واضحاً يدعو الشركات إلى أداء دور أكثر فاعلية كشريك في التنمية المستدامة. وفي الهلال للمشاريع، لا نقيس الأعمال المسؤولة بالنوايا وحدها، بل بانضباط الحوكمة، وجودة الشراكات، والنتائج التي تحققها للأفراد والمجتمعات. ويجسد هذا التكريم الدقة والانضباط اللذين التزمت بهما فرقنا وشركاؤنا على مدى سنوات في قياس النتائج وتطويرها وتوسيع نطاقها، كما يؤكد استمرار التزامنا بدعم أولويات دولة الإمارات طويلة الأمد من خلال بناء قيمة تجارية ومجتمعية في آن واحد.”

وقالت سارة شو، الرئيسة التنفيذية للصندوق الوطني للمسؤولية المجتمعية للشركات (مجرى): “يجسد وسام الأثر المجتمعي التزام دولة الإمارات بتكريم المؤسسات التي تدمج المسؤولية المجتمعية للشركات في استراتيجياتها المؤسسية، وبتمكين القطاع الخاص من أداء دور فاعل في دفع التنمية المستدامة وتحقيق نتائج موثوقة وقابلة للقياس.”

وخلال عام 2025، واصلت الهلال للمشاريع تنفيذ أولوياتها في المواطنة المؤسسية عبر شراكات في مجالات الابتكار، والجاهزية لسوق العمل، والتبادل الثقافي، والحوكمة. فأطلقت النسخة الأولى من جائزة الهلال للمشاريع للذكاء الاصطناعي من أجل الابتكار الاجتماعي بالتعاون معMIT Solve ، على هامش اجتماعات الجمعية العامة للأمم المتحدة وأسبوع المناخ في نيويورك. وقدمت الجائزة تمويلاً لا يتطلب التنازل عن حصص ملكية إلى 4 فرق ضمن البرنامج، يستفيد من مشاريعها مجتمعة أكثر من 800,000 شخص. كما شاركت الشركة في استضافة أول فعالية “MIT Challenge Clinic” باللغة العربية، لإتاحة المشاركة أمام شريحة أوسع من رواد الأعمال في المنطقة.

وبصفتها شريكاً مؤسساً لمركز الشارقة لريادة الأعمال “شراع”، واصلت الهلال للمشاريع دعم مسار ريادة الأعمال الاجتماعية للمؤسسين في مراحل التأسيس الأولى في دولة الإمارات وعلى مستوى المنطقة. ومن خلال برنامج شركاء النهضة بالتعاون مع “مجرة”، أتاح دعم الشركة لأكثر من 13,000 من الشباب في المنطقة العربية الوصول مجاناً إلى محتوى معرفي رقمي عربي عالي الجودة.

وتواصل التزام الهلال للمشاريع الممتد بالثقافة والحوكمة من خلال شراكتها البلاتينية مع مهرجان الشارقة السينمائي الدولي للأطفال والشباب، ودعمها مهرجان “Arabian Sights” السينمائي في واشنطن العاصمة، وهو أبرز منصة لعرض السينما العربية في الولايات المتحدة، إلى جانب دورها شريكاً مؤسساً لمبادرة بيرل، المنصة الرائدة في منطقة الخليج للحوكمة المؤسسية والمساءلة والشفافية.

وفي أحدث عام شملته التقارير، وصل عدد المستفيدين من أنشطة المواطنة المؤسسية في الهلال للمشاريع إلى 50,188 مستفيداً، بزيادة سنوية بلغت 38%.

ويستند هذا العمل إلى التزام ممتد بإعداد التقارير وفق منهجية واضحة والتحسين المستمر. فمنذ عام 2013، تفصح الهلال للمشاريع طوعاً عن أدائها البيئي والاجتماعي، في نهج مستمر يقوم على المساءلة والشفافية والنتائج القابلة للقياس.